1.根据内外部环境和数据分析，协助制定3-5年战略发展规划；
2.分析宏观经济、行业动态、客户需求等相关信息，形成研究报告；
3.构建战略绩效管理的流程与标准，并推动流程和标准的执行。

我们希望你
1.2018年应届统招毕业生，硕士学历；
2.专业不限，经管类、数学类、理工类等专业优先；
3.有较强的沟通能力、学习能力和逻辑思维能力。